就職活動支援のFRI Camp-日本最高レベルの学生向けビジネスプランコンテスト

FRI WinterCamp 2012 責任者 - 高橋建人

Sun, 22 Jan 2012 16:00:07 +0900

皆さん、こんにちは。FRI WinterCamp2012責任者の高橋です。FRIのサイトをご覧いただき、有難うございます（Winter Camp 2008,2009,2010, Summer Camp2008,2009も同責任者）。 FRI Campは、約10年間・23回に渡って行なってきた次世代リーダー育成プログラムです。私が初めてFRIと接したのは大学2年生の時、第3回のFRI Campでした。スタッフが全員本業を持った社会人であること、そしてその方たちのレベルの高さ、そしてそこに挑んでいく参加者の意識の高さ、どれもがケタはずれの凄さだったことに強い衝撃を受けました。 FRIとは凄い成長機会がある宝の山だ、その時から今でも思い続けていることです。参加者の方が「成長したい」という気持ちで参加して頂くのと同様、スタッフも、参加者の皆さんの成長にコミットすることを通じて自ら皆「成長したい」と強く思って、Internshipの準備・運営をしています。参加側・運営側共に成長に真摯であるからこそ、FRIには素晴らしい成長機会が生まれる、私はそう思っています。そして、成長したいという共通の目標を通じて素晴らしい仲間に出会うことも、FRIで得る財産です。単なる友人関係を越えて、「この人となら将来大きなことを一緒にやりたい」と思える人間に、私はFRIを通じて何人も出会ってきました。大学も年齢もばらばらな30名、だけど「成長したい」という思いは一つ。だからこそ、そこに新しく・大きな出会いが生まれるのでしょう。この10年間でビジネスの世界は大きく変化して来ました。一度就職すれば、後は定年までひたすら歩んでいけばOK、そういう体制は崩壊しつつあります。世の中に価値を出せる人材は「人財」として引く手あまたである一方、誰でも出来ることしかできない人材では生き残っていくことが出来ません。では、どうすれば「高付加価値」な人材になれるのか。座学だけでも実践だけでも不十分だと我々は考えています。座学→実践→フィードバック、というサイクルを繰り返し続けることが、成長サイクルです。「高付加価値な人材」になるためのヒントを、プロフェッショナルスキルを学ぶ講座、グループワーク、それに対する社会人からのアドバイス、など様々な形でCampでは提供します。「成長したい」という気持ちの方、私達はその気持ちに全力で応えるつもりでいます。「どんな学びが得られるのだろう」と気になっている方は、FRIコラムを読んでみてください。経験豊富なスタッフ達が自らの知見をまとめ、皆さんに公開しています。「でも、ちょっと参加するのは不安･･･」という方は、このサイトのよくあるご質問なども読んでみてください。あなたとFRI Campでお会いできることを楽しみにしています。ぜひFRI Campに参加して、衝撃的な成長のきっかけと刺激的な仲間との出会いを持って帰ってください。特定非営利活動法人 FRI&Associates　学生領域担当理事　高橋建人

WinterCamp2011 総評

Sun, 15 Jan 2012 19:14:13 +0900

WinterCamp 2011は2011年2月25日～27日の2泊3日間、東京・代々木にある国立オリンピック記念青少年総合センターで行われ、全国各地から38名の方が参加されました。

今回は38名の方が7のチームに分かれ、1．ドトールの業績改善プラン提案、2．NTTドコモのスマートフォン事業の成長戦略、3．オムロンヘルスケアの新規事業提案、の3つ課題から1つを選択し、2泊3日の白熱した議論の後、実際の企業さながらに、各自の提案をプレゼンテーションしました。

【関東】 FRI WinterCamp 2012の申込受付を開始致しました

Sat, 07 Jan 2012 16:39:42 +0900

－3月2日～4日代々木オリセン－本気で議論し社会人にぶつけ、あなたの自信を実績にする3日間今の自分の実力は？ビジネスの現場で通用する？もっと成長するためには？あなたの疑問が確信に変わる。各種セミナーでのインプットはもちろん、自分の頭で考え抜き、チームでビジネスプランを作る！最終プレゼンではビジネスの現場で活躍する社会人が評価。チームメイトはもちろん社会人スタッフから、厳しい就職活動はもちろん、社会で活躍するために、本当に必要なスキルとマインドを随所でフィードバック。本物のスキルとマインド、かけがえのない仲間を作る3日間

【関西】 FRI AutumnCamp 2011の申込受付を開始致しました

Sat, 01 Oct 2011 01:10:15 +0900

★☆★☆★━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━★☆★☆★ －11月4日～6日甲子園のお膝元、兵庫県西宮市兵庫県立総合体育館－本気で議論し社会人にぶつけ、あなたの自信を実績にする3日間 ☆★☆★☆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆★☆★☆ 　今の自分の実力は？ビジネスの現場で通用する？もっと成長するためには？　あなたの疑問が確信に変わる。各種セミナーでのインプットはもちろん、自分の頭で考え抜き、チームでビジネスプランを作る！最終プレゼンではビジネスの現場で活躍する社会人が評価。　チームメイトはもちろん社会人スタッフから、厳しい就職活動はもちろん、社会で活躍するために、本当に必要なスキルとマインドを随所でフィードバック。　本物のスキルとマインド、かけがえのない仲間を作る3日間

【関東】FRI Winter Camp 2011の申込受付を開始致しました

Wed, 05 Jan 2011 08:19:58 +0900

就活生向け説明会、インターンシップ、内定者向けイベントの最盛期、それらのイベントとは一線を画す個人の成長に特化した合宿。それが、「FRI Winter Camp」 2泊3日間の次世代リーダー育成合宿FRI Winter Camp 2011の参加申込受付を開始いたしました。あなたは、自分が将来どのような仕事に就きたいか、そのために学生時代に何をしておくべきか、明確なイメージを持って行動できているでしょうか？今のままでは自分のしたい仕事に就けるかも分からない。でも何をやっていいか分からない。漠然として不安を抱えたまま、「とりあえず」で動き回ってはいませんか？それでは、実社会に出ても活躍することはできません。あなたの想像以上に、大学時代の過ごし方は、その後の社会人生活に大きく影響を及ぼすのです。今、ビジネスの世界で最も求められているのは、自ら考え、自ら行動を起こせる人材です。あなたは、そのような人材になる自信があるでしょうか？ FRI Campでは、決して単なるスキル・ハウツーは教えません。 5年以上、関東・関西の両地域で実施してきた独自の合宿プログラムと、ビジネスや社会貢献等の実社会で優れた実績を残しているスタッフ陣により、あなたの大学生活と、その先にあるキャリアを実りあるものにするために必要な「自分なりの軸を立て、見えない将来を切り開いていく力」を徹底的に鍛えます。この力があれば、実社会でも第一線で活躍する事が可能です。 FRI Campでは、初めて出会う人と2泊3日間、徹底的にグループワークを行います。スタッフ・参加者との本気のぶつかり合いの中で、自分なりの将来を切り開くきっかけを見つけてください。 ◆「FRI Winter Camp 2011」開催概要 ◆ 日　時　：2011年2月25日午前（金）～2月27日（日）（2泊3日) 会　場　：代々木国立オリンピック記念青少年総合センター http://nyc.niye.go.jp/ 対　象　：大学生、大学院生（分野・学年は問わない、短大生・専門学校生含む）、および若手社会人（入社1年目程度）定　員　：40名参加費　：20,000円（食費・宿泊費込） <申し込みは専用フォームから> http://www.formzu.net/fgen.ex?ID=P75074765 ◆ FRI Camp実績 ◆ FRI Campは、実践的なビジネススキルの向上を目指すモチベーションの高い大学生、大学院生を対象に、毎年2泊3日の合宿形式で行なわれており、今回で20回目を迎えています。「FRIのCampは非常にレベルが高く、本物の考える力を身につけることができた」と参加者から毎年高い評価を得ており、全体の20%程度は、過去の参加者の紹介からとなっています。関東、関西と開催され、過去5年の歴史の中、ゴールドマンサックス、マッキンゼー、リクルート、SONY などの一流企業に多数の内定者を送り出すと共に、世界でも評価された社会起業家やベンチャー起業家も輩出してきました。また、遠くは沖縄、北海道からも参加者が集まり、レベルの高い議論が繰り広げられてきました。 ↓前回までのキャンプの様子はこちら↓ http://www.fri-associates.com/camp/camp-history/ ◆FRI Campの内容◆ FRI Campでは、提示されたビジネス課題の中から1つを選び、その課題にチームごとに取り組み、解決策を提案していただきます。どのチームに入るか、どんな役割を担うのかは、すべてあなたの意思次第です。課題の解決までに与えられた時間は、わずか3日間。最終日には導き出した解決策を各チームごとにプレゼンテーションをしていただきます。他のチームの学生や社会人スタッフとの厳しい質疑応答を経て、全スタッフから最も評価される解決策を提言できたチームが優勝チームとして表彰されます。また、その3日の間には、お互いの親睦を深めるための座談会や、実際の企業研修等でも使われているビジネススキル講義など、各種の楽しく役立ついイベントも開催されます。そして、キャンプ最大の特徴が、ハイレベルなスタッフによる参加者個々人へのフィードバックシステムです。参加者が多様であるのと同様、スタッフも戦略コンサルタント・メーカー執行役員・ベンチャー企業経営者・金融業界勤務者・社会福祉士まで非常にバラエティに富んでいます。そのスタッフ陣が、時々来るのではなく、2泊3日の間ずっと、参加者のグループワークを観察し、その人の成長への課題に対し、実務経験があるからこそ出来る、実践的な観点からのアドバイスを贈ります。自分では気付いていなかった発見が、必ずあるはずです。楽しくて、仲間に出会い、かつ、自分自身の大きな成長にもつながる。それがFRI のCampが多くの学生から高い評価を得ている理由です。モチベーションの高い学生が集い、普段の学生生活では決して味わうことのできない密度の濃い3日間に、ぜひともご参加ください。主に学生を対象としていますが、新卒入社後1年目程度までの若手社会人の方も歓迎致します。仕事を休まれて金曜日から参加される方も過去いらっしゃいました。「もう一度リベンジしてみたい！」「一度いってみたかった！」という方も、奮ってご参加ください。＜FRI Camp 特別サイトはこちらから↓＞ ◆FRI Camp がみなさんに提供するもの◆ １）あなたの考える力を徹底的に鍛えます FRIのCampは、あなたが主体的に考え、主体的に行動する実践の場です。FRIスタッフは、答えは教えません。そのかわりに、実際のビジネス経験を元に、あなたにさまざまな視点からの質問を投げかけ、あなた自身の頭で徹底的に考えることを促します。そして、あなたが考えたことに対して、スタッフ自身も真剣に議論し、時には厳しく、時にはやさしく、フィードバックやアドバイスを与えます。これらの経験を通して、あなたの考える力を飛躍的に高めてもらいます。２）意識の高い、バイタリティあふれる学生・社会人から知的な刺激をもらえます FRIには、毎年意識の高い、バラエティに富んだ学生が集まります。そして、FRI の社会人スタッフも、実社会で高い成果をあげ、更に日々FRI等を通して自身を高める努力を続ける、自分で自分の人生を切り開くプロフェッショナルな人材です。 FRIの良さは、そこに集う人たちの意識レベルの高さと言っても過言ではありません。 FRI Campで出会う意識の高い学生参加者や、多方面で実績を挙げる社会人とのつながりは、就職活動だけに限らず、その後のキャリアやライフプランに対して、大きな影響を与えることも少なくありません。 ◆FRI Winter Campの特色◆ FRI Winter Campは、年に3回開催されるFRI Campの総集編とも言っていい合宿型ビジネスプラン　コンテストとなっています。FRIでは年に3回FRI Campを開催していますが、このWinter Campは時期的に就職活動と重り、学年の入替り前で一年間様々な経験を積んできた学生が総決算として参加します。参加する学生の意識は断然高くなっていますので、FRI Winter Campはいつも以上に社会人スタッフにも熱が入っており、そこに密なコミュニケーションが生まれ、FRI Camp終了後でも続く関係が構築されています。また、時期的にも就職活動最盛期と重なるため、就職に対する支援も重視しています。そのような濃いコミュニケーションが生まれるよう、40名という少人数で開催し、充実したチーム作業へのアドバイス・個人フィードバックなど、課題に取り組む事だけで終わりがちな他のビジネスプランコンテストとは一線を画した実践型スキルアップ合宿。それがFRI Campです。 <申し込みは専用フォームから↓> http://www.formzu.net/fgen.ex?ID=P75074765

FRI AutumnCamp 2010 責任者 - 杉村賢治

Tue, 12 Oct 2010 00:43:49 +0900

こんにちは。FRI AutumnCamp 2010の責任者の杉村です。FRI AutumnCamp 2010のWEBサイトを訪れていただきありがとうございます。 FRI Campというのは、簡単に言いますと『次世代リーダー育成プログラム』です。３日間にわたりリーダーとは何か、リーダーシップとは何かということを実際に体験しながら、参加者である同年代の人からの刺激や先輩であるスタッフからのヒントをもとに気付きを得て頂きたい、最終的には社会に出ても通用するリーダーに育ってほしいという熱い思いをもって毎年開催しております。そして今回、FRI AutumnCamp 2010が11月19日(金)～11月21日(日)にわたって関西地域で開催します。関西では首都圏に比べてこうした機会が少ないので、全国から人を集め、首都圏と同等以上の内容の濃いプログラムを提供するという企画です。私が今回FRI AutumnCamp 2010の責任者をさせていただいたのは、私自身が大学生時代にFRIが主催するCampに参加したのが大きなきっかけとなっています。 2005年当時神戸で学生をしていた私は、ゼミの先輩から凄い人たちが集まるところがあるという話を聞き東京で開催されたFRI WinterCampに参加し、衝撃を受けました。『周りのメンバーのレベルの高さに驚きながらもグループワークになんとかついていき、必死に作り上げた案を社会人のスタッフにばっさりぶった切られる。』そんなことを何度も繰り返して時間との戦いの中で最終案まで持ってこられた時の感動はひとしおでした。妥協せず頭をフル稼働させ続けたあとの心地よい疲労感、自分はこんなにも出来ないのかという挫折、そしてスタッフも寝ずに徹夜で議論に付き合ってくれる熱さ。ここまでの衝撃を与えてくれる経験はこれまでにありませんでした。こうして参加者として感じたFRI Campの良さを、今度は自分達が提供したいという思いがFRI AutumnCamp 2010の責任者を務めさせていただく理由です。「成長したい」という気持ちの方、私達はその気持ちに全力で応えるつもりでいます。「でも、ちょっと参加するのは不安･･･」という方は、このサイトのよくあるご質問なども読んでみてください。あなたとFRI AutumnCamp 2010でお会いできることを楽しみにしています。ぜひ参加して、衝撃的な成長のきっかけと刺激的な仲間との出会いを持って帰ってください。特定非営利活動法人 FRI&Associates　運営スタッフ　杉村賢治

【関東】FRI Cafe第5回を1/31(日)に開催します

Sun, 24 Jan 2010 12:55:43 +0900

・事前にスタッフに会ってみたい、FRIの雰囲気、レベル感を感じて、当日への準備を行いたいという方はぜひお越しください

【関東】FRI WinterCamp 2010の申込受付を開始致しました

Mon, 28 Dec 2009 00:23:43 +0900

就活生向け説明会、インターンシップ、内定者向けイベントが盛んな2月、それらのイベントとは一線を画す個人の成長に特化した合宿。それが、「FRI WinterCamp」 2泊3日間の次世代リーダー育成合宿FRI WinterCamp 2010の参加申込受付を開始いたしました。

あなたは、自分が将来どのような仕事に就きたいか、そのために学生時代に何をしておくべきか、明確なイメージを持って行動できているでしょうか？今のままでは自分のしたい仕事に就けるかも分からない。でも何をやっていいか分からない。漠然として不安を抱えたまま、「とりあえず」で動き回ってはいませんか？それでは、実社会に出ても活躍することはできません。 あなたの想像以上に、大学時代の過ごし方は、その後の社会人生活に大きく影響を及ぼすのです。 今、ビジネスの世界で最も求められているのは、自ら考え、自ら行動を起こせる人材です。 あなたは、そのような人材になる自信があるでしょうか？

FRI AutumnCamp 2009 責任者 - 矢代雄一

Sat, 14 Nov 2009 17:27:42 +0900

こんにちは。FRI AutumnCamp 2009の責任者の矢代です。FRI AutumnCamp 2009のWEBサイトを訪れていただきありがとうございます。 FRI Campは、FRIがまだNPO法人となる前の2000年ごろから継続的に行われてきた就職支援会をベースに、約8年間培ったノウハウを結集し、その内容を3日間に凝縮させた次世代リーダー育成プログラムです。そして今回、12月4日(金)～12月6日(日)にわたって開催されるFRI AutumnCamp 2009は、首都圏に比べてこうした機会が少ない関西地域でも、全国から人を集め、首都圏と同等以上の内容の濃いプログラムを提供するという試みです。これは私を含めたFRIの運営会員の過半数が関西出身であることも大きく関係しています。学生の皆さんが一様に感じられるであろう地方と首都圏の格差を、私達自身が就職活動の際や、ビジネスで肌で感じ、歯がゆい思いをしてきました。FRIでは首都圏の優秀な学生間でクチコミ人気となったこのイベントを関西でも定着させ、関西からも次世代のリーダーを輩出したいとの思いで、これまで数回にわたって関西地域でもFRI Campを開催してきています。私が今回FRI AutumnCamp 2009の責任者をさせていただいたのは、私自身が大学生時代にFRIが主催するCampに参加したのが大きなきっかけとなっています。 2003年当時、神戸で学生をしていた私は東京で開催されたFRI WinterCampに参加し、大きな衝撃を受けました。それは1つは、「全国にはこんなに優秀な学生がたくさんいるのか」「自分はこんなにもできない人間だったのか」という自分自身へのショックでした。当時の自分が書いたFRI Camp参加後の感想に書かれてあるとおり「痛いほど自分の能力のなさを知った」体験でした。そしてそれと同時に、何とか今の自分を変えたい、もっともっと成長したい、という強いエネルギーが体の内側から湧き起こるのを感じたことを覚えています。もう1つの衝撃はFRIに集う社会人・学生の魅力でした。皆さんには師と呼べる存在や尊敬できる先輩はいるでしょうか？ FRI Campに参加した社会人スタッフは無償にも関わらず、3日間の期間中ほとんど寝ないで学生の議論に付き合ってくれる熱さを持っていました。ビジネスの現場においても非常に高い成果を発揮している方が多く、私にとってはまさにお手本のような存在でした。これは就職してから感じたことですが、私はこのFRI Campを通じて知り合えた社会人スタッフの方こそが、社内の先輩よりも尊敬できる存在であり、実際に多くの学びも与えていただきました。同様に、FRI Campに参加した同世代の学生は優秀で向上心が強く、FRI Campで出会った何人かとは4年が経過した今でも連絡を取り合う仲で、全く業種業界の違うところに就職しても、良きライバルでもあり、悩みを相談し合える仲間にもなりました。こうして参加者として感じたFRI Campの良さを、今度は自分達が提供したいという思いがFRI AutumnCamp 2009の責任者を務めさせていただく理由です。現在、大学生の採用市場は活発化しており「売り手市場」とも言われ、就職活動自体はかつてに比べて楽になっているかもしれません。しかし、実際は格差社会とも言われるように、「成果を挙げられる人間」「成果を挙げられない人間」の待遇の違いは明確に現れ始めており、会社名よりも「成果を挙げられる人間かどうか」が重要なのです。では、成果を挙げられる人間になるにはどうすればよいのでしょうか？その答えをFRIは様々な形で提供しようとしています。FRIコラムでは様々なテーマについてそのヒントを提示しています。こちらを座学として学んでいただくことがひとつの方法ですが、今回の2泊3日のFRI AutumnCamp 2009では実践を通じて、頭と体で感じていただきます。「成長したい」という気持ちの方、私達はその気持ちに全力で応えるつもりでいます。「でも、ちょっと参加するのは不安･･･」という方は、このサイトのよくあるご質問なども読んでみてください。あなたとFRI AutumnCamp 2009でお会いできることを楽しみにしています。ぜひ参加して、衝撃的な成長のきっかけと刺激的な仲間との出会いを持って帰ってください。特定非営利活動法人 FRI&Associates　運営スタッフ　矢代雄一

Summer Camp2009の開催報告をアップしました

Mon, 26 Oct 2009 16:11:04 +0900

Summer Camp 2009は9月18日～20日の2泊3日間、神奈川・川崎にある青少年の家で行われ、全国各地から35名の方が参加されました。総勢35名の参加者と13名のスタッフによる濃密な3日間の様子はこちらから

Summer Camp2009 総評

Tue, 06 Oct 2009 15:26:24 +0900

Summer Camp 2009は9月18日～20日の2泊3日間、神奈川・川崎にある青少年の家で行われ、全国各地から35名の方が参加されました。

今回は35名の方が6のチームに分かれ、1．株式会社東京ドームの業績改善策、2．スタートトゥデイの成長戦略、3．カルビーの新ブランド立ち上げ、の3つ課題から1つを選択し、2泊3日の白熱した議論の後、実際の企業さながらに、各自の提案をプレゼンテーションしました。

Summer Camp 2009 開催報告 - 個人賞

Tue, 06 Oct 2009 15:18:32 +0900

FRI Campではチーム順位の他にCamp期間中の個人の付加価値に焦点をあて、特に優れたパフォーマンスを発揮された方を個人賞として評価しています。評価はCamp運営スタッフによる絶対評価で行われるため、該当者なしとなる場合もあります。今回のSummer Camp 2009の個人賞受賞者は以下の方々です。

Summer Camp 2009 開催報告 - チーム順位

Tue, 06 Oct 2009 14:42:09 +0900

今回のSummer Camp 2009はアイデアで勝負するチームと論理の深さで勝負するチームと大きく二つに分かれました。自分達のチームがどちら寄りなのかを理解し、得意な部分にしっかりと時間を使ってきたチームがが上位に食い込んでいきました。単に形式通りのプロジェクトマネジメントに沿うだけでなく、「自分達のチームのリソース」という制約条件をいかにマネジメントすべきか、今回のCampを見て、改めて感じさせられました。今回のテーマ課題・チーム順位は以下の通りです。

Summer Camp2009 - 写真ギャラリー

Tue, 06 Oct 2009 13:26:56 +0900

Summer Camp2009の写真ギャラリーです。

【終了】【関東】FRI SummerCamp 2009の申込受付を開始致しました

Sat, 05 Sep 2009 14:16:22 +0900

9/17（水）を持って、参加受付を終了致しました。多くのお申込有難うございました。09.09.18 多くの人が夏休みを謳歌している9月に、全国から集結した40名の学生が2泊3日を費やして、自己成長に時間を投資する合宿。それが「FRI SummerCamp」 個人の成長に特化した2泊3日間の次世代リーダー育成合宿FRI SummerCamp 2009の参加申込受付を開始いたしました。